В России предлагают отправить женщин на удалённую работу для повышения рождаемости

Общественники направили инициативу в Госдуму, Совфед и Администрацию Президента о переводе бухгалтеров, маркетологов, айтишниц и других специалистов на дистанционный формат работы. Это, по их мнению, может способствовать увеличению числа молодых мам.

Авторы предложения опираются на результаты исследования, которые показывают, что женщины, работающие удалённо, чаще становятся мамами. Однако эксперты высказывают опасения относительно реализации этой инициативы.

1. Возможное ухудшение финансового положения семей с маленькими детьми.
2. Увеличение нагрузки на второго родителя.

Также возникает вопрос о том, как обеспечить качественное выполнение удаленными работниками своих обязанностей и сохранить их мотивацию.

Некоторые эксперты отмечают, что повышение рождаемости зависит от множества факторов, таких как экономическая ситуация, социальные гарантии, доступность жилья и другие. Поэтому изменение формата работы не может быть единственным решением проблемы.

Идея отправки женщин на удалёнку продолжает обсуждаться. Возможно, в будущем она будет дополнена другими мерами, направленными на поддержку семей и повышение рождаемости.