Руководители одной из больниц Санкт-Петербурга организовали схему фиктивного трудоустройства своих родственников и знакомых. По данным МВД, ущерб от этой схемы может превысить 1 млрд рублей.В рамках схемы родственники и знакомые оформлялись на должности водителей, регистраторов, операторов ЭВМ и уборщиков. Однако фактически они не выполняли никаких обязанностей, а их зарплаты получали организаторы схемы.Это не первый случай выявления подобных схем в российских больницах. Ранее сообщалось о подобных случаях в других регионах страны. Такие схемы приводят к растрате бюджетных средств и нарушению прав работников, которые могли бы занять эти должности на законных основаниях.
В настоящее время правоохранительные органы проводят проверку по данному факту. Виновные лица могут быть привлечены к ответственности за мошенничество. Это серьёзное нарушение, которое наносит ущерб не только бюджету больницы, но и всей системе здравоохранения.
Фиктивное трудоустройство — это незаконная практика, которая приводит к негативным последствиям для всех участников процесса. Больницы теряют бюджетные средства, которые могли быть направлены на развитие и улучшение качества услуг. Родственники и знакомые, участвующие в схеме, также оказываются в невыгодном положении, так как получают зарплату за работу, которую фактически не выполняют.*